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lunes, 31 de enero de 2022

San Lunes Tandas y Futbol ( Mèxico vs Panamà y Panamá vs Méx
ico, fuera Tata Martino, Aldana dice ser el bueno, en STPRM , Morena en el pantano.

POR REPOR CHUPER.

De nuevo en otro san lunes con la resaca etilíca, la masa pambolera y chaira, luego del mediocre empate de México vs Jamaica, por lo que la afición pide ya la salida del DT TATA MARTINO, por que no dan una junto con los ratones verdes, no obstante este miércoles alista a sus mejores hombres vs Panamá, en lo deportivo, en lo cultural no quieren a SALMERON en ese país por presuntas violaciones a dos mujeres a cambio el DT de la Nacion Lpez Ganson pide compresión y ternura para el polémico historiador y los defiende a capa y espada ante los informadores en las mañaneras de Palacio Nacional las cuales on puro show, a la par este san lunes sale al quite de los lujos de sus casotas blancas desu vastago Roman, en Hosuton Texas a decir del comunicador Loret de Mola, pura farsa con Morena a decir de sus bases que le grtiraon corrupto y ladrón al dirigente nacional Ricardo Delgado en gira por Durango. Que tiempos señor don ganso, perdón don simón...

PRIMER TIEMPO.- Petróleos Mexicanos y su Sindicato tienen suspendidas sus negociaciones contractuales, lo que ha ocasionado que no se cumplan con las prestaciones establecidas en el Contrato Colectivo de Trabajo y en el abasto de insumos para realizar algunos trabajos, a DECIR DEL candidato a la Secretaría General del STPRM, Ricardo Aldana Prieto.

ESTO en un te un encuentro con miles trabajadores de distintas secciones, explicó que un ejemplo de ello es el servicio médico que en estos momentos carece de los esencial como camas en condiciones idóneas, falta de material para atender a los pacientes y lo más grave: no hay medicinas. Precisó que “los trabajadores y sus familias tienen que ir a comprar lo recetado por el servicio médico”. Además, el más firme candidato a ocupar la Secretaría General del STPRM, citó que se carece de refacciones para algunos vehículos lo que provoca retraso de servicio. “Hay ocasiones en que el trabajador tiene que comprar algunos productos para salir a trabajar”, lo que resulta ya inaceptable.

SEGUNDO TIEMPO.- Aldana Prieto, realiza su campaña rumbo a la dirigencia nacional del Sindicato de Trabajadores Petroleros de la República Mexicana y durante un encuentro con la base, se comprometió a negociar con la empresa para que se cumpla con el convenio contractual. Ante representante de las 36 secciones del gremio, Aldana Prieto aseguró que durante esta administración se ha descuidado el servicio, toda vez que las plazas que quedan vacantes no se cubren y en este sentido dijo que una de las acciones que emprenderá si recibe el apoyo de los trabajadores, es cubrir estos puestos de trabajo, para que Pemex tenga mayor eficiencia. “También me comprometo a llegar a un acuerdo con la parte patronal para que las mujeres que realizan el mismo trabajo que un hombre, reciban el mismo salario.

TIEMPO EXTRA.- Más adelante en reunión con periodistas, el también actual tesorero del sindicato se refirió al costo que representa para Pemex, el Contrato Colectivo de Trabajo (CCT), al señalar que está entre 7 y 8 por ciento del total de los ingresos que recibe la empresa. Rechazó que los trabajadores puedan obtener el servicio médico del IMSS, a fin de cancelar los recursos presupuestares para clínicas y hospitales de Pemex. “Estamos viendo que en algunas partes el servicio del IMSS no es eficiente y ahora que se pretenda aumentar los derechohabientes, entonces sí puede colapsar el servicio y todos salimos perjudicados” Destacó que “hoy tenemos una administración que comprende que la mayor fortaleza que tiene Petróleos Mexicanos” es su fuerza laboral. Finalmente, se comprometió a trasparentar con los trabajadores en activo el manejo de los recursos de la empresa y aclaró: sólo los trabajadores que aportan sus cuotas tiene el derecho de conocer el manejo de los recursos a los demás no se le entregará información.

DE PENALTY.- siguen las criticas de la gestión de Mario Delgado al frente de Morena, y don Tata Ganso, le corrige la plana y dice que las puertas de Palacio Nacional están abiertas para el que sea en el 2024 siempre y cuando gane las encuestas marrulleras de la 4t.

San Lunes Tandas y Fútbol...

John Paul Esteves Castillo Reportero murrianose@gmail.com

Rolando Mauricio Pérez Carrillo Fotógrafo pecar56@yahoo.com.mx

La doceava temporada del programa Como dice el dicho inició este lunes 31 de enero con el capítulo "Más jala un rebozo que un caballo brioso", que en realidad es la continuación al aire del último capítulo de la temporada pasada, el cual fue transmitido el viernes pasado. El horario continúa siendo a las 17:30 horas por el canal de las estrellas de lunes a viernes.

Algunos de los cambios para esta nueva temporada son la incorporación de los conductores de redes sociales, Nuria Gil y Pepe Valdivieso, que sustituyen a Brisa Carrillo (Marieta) y Benny Emmanuel (Pato) como elenco fijo del programa, al lado de Sergio Corona (Don Tomas). El personaje de Nuria dará consejos de belleza, ejercicios y empoderamiento a las mujeres y mejorarlas desde adentro para proyectarlo en el exterior, mientras que el de Pepe ayudará a resolver cuestiones de internet y tecnología. La conducción de redes sociales estará a cargo de Bianca de Souza y Alex Padilla, que condujeron la conferencia de prensa vía zoom.

Además, Nuria y Pepe interpretarán el tema de salida del programa "Lo dicho, dicho" (el cual ya está disponible en plataformas digitales). El tema de entrada sigue siendo el mismo que desde la décima temporada, interpretado por Mane de la Parra.

Y haciendo alusión al lema de esta temporada "Tiempos decambios, tiempos decrecer", otra de las incorporaciones para esta nueva temporada es la del Cheff 'Pedro Medina', interpretado por el actor Omar Fierro, que será el cocinero que haga algunos de los bocadillos del Café El dicho en un nuevo horno artesanal, al ser una de sus verdaderas pasiones del actor; además como personaje dará consejos de abogacía, carrera que no terminó ejerciendo por diversas razones.

En algún capítulo reaparecerá la actriz Queta Lavat, esposa de Don Tomás, que el público conoció únicamente durante la primer temporada del programa.

Además de los ya mencionados, en conferencia de prensa vía zoom estuvieron presentes, la Lic. Genoveva Martínez - Productora ejecutiva, José Antonio Olvera, uno de los escritores de los capítulos de Como dice el dicho, que ya suman los 1,300 sin repetir un sólo dicho, más 156 que grabarán para esta nueva temporada, que abarcará prácticamente todo el año. Estuvieron también los actores Sergio Kleiner, Mayra Rojas, Isadora González y Violeta Isfel, que aparecerán en algunos capítulos de la 12va. temporada

La productora Genoveva Martínez auguró que este año, Como dice el dicho seguirá siendo un gran producto para el público. El programa conserva la esencia de ayudar a la gente, orientándola a tomar una mejor decisión para resolver sus problemas y ahora se combina con nuevos elementos que le dan frescura con temas que son de interés de la audiencia, que ha convertido al programa en un éxito durante todos estos años. La convivencia de los actores y el compromiso con su actuación es algo de lo que ha traído al público. Los actores hicieron hincapié en agradecer el trabajo de Karla Zuqui, que se encarga de dar forma a los personajes.

Este año, Como dice el dicho saldrá de la locación en la CDMX y piensan grabar algunos capítulos en ciudades como Puebla, Veracruz, Chiapas y Yucatán. Habrá una dinámica para poder conocer la cafetería El dicho en persona o bien, participar incluso como extra en algún capítulo de Como dice el dicho.

Al final de la conferencia de prensa, la productora y el actor principal Sergio Corona dieron el clacketazo simbólico de la temporada 12 de Como dice el dicho.

12 años de "Como dice el dicho" comenzó este lunes a las 17:30 con las estrellas.

Jueces, fiscales y ministerios públicos deben actuar con un sentido progresista para erradicar agresiones contra niñas y adolescentes, considera la presidenta del Senado

La presidenta de la Mesa Directiva del Senado, Olga Sánchez Cordero, hizo un llamado a jueces, fiscales y ministerios públicos para “romper el círculo vicioso de la exclusión, la violencia y la impunidad” en contra de las mujeres.

Durante el foro “La normatividad como herramienta estratégica para la igualdad de género”, Sánchez Cordero destacó que la correcta aplicación de las leyes es lo que hace la diferencia en la vida de las mujeres y de las niñas, por lo que pidió a quienes las aplican actuar con sensibilidad, sin indecisión y sin corrupción.

Sostuvo que el trabajo de jueces, fiscales y ministerios públicos debe ser progresista y poner en el centro a la persona para que sus resoluciones, sentencias e investigaciones permitan acabar con la impunidad en las agresiones contra niñas y adolescentes.

Toda persona debe ser responsable de la impartición, asentó, por lo que la impartición de justicia debe estar bajo un escrutinio público constantemente, ya que es dónde existen “las trabas” que evitan la igualdad:

“Hay que romper el círculo vicioso de la exclusión, la violencia y la impunidad”, expresó la presidenta del Senado de la República.

Dijo que mantener el respeto irrestricto a la dignidad humana y devolverla a quienes les ha sido negada, es la razón de ser del Estado, aseveró la legisladora. “La defensa de la dignidad de las mujeres y de las niñas, dignifica al Estado mismo, no solamente las dignifica a ellas, sino al Estado mismo”.

Además, subrayó la importancia de que la sociedad debe apropiarse de las leyes, pero especialmente los operadores jurídicos de los tres órdenes de gobierno, pues “una auténtica cultura jurídica será la que fomente y permita, bajo el ejemplo de toda autoridad, una adecuada, efectiva y decidida aplicación de las normas.

Sánchez Cordero aseveró que la ley debe proteger a todas y a todos, pero, especialmente, a las personas más vulnerable, enfrenta condiciones de desigualdad e históricamente se ha visto en desventaja. “Las mujeres y las niñas hemos padecido diversos escenarios de discriminación, de exclusión, de violencia”, advirtió.

La presidenta de la Comisión para la Igualdad de Género, Martha Lucía Micher Camarena, puntualizó la urgencia de construir un marco legal, en el que se cuestionen las formas en que se manifiesta el sexismo y la discriminación.

En este sentido, dijo que la reforma al artículo 4º de la Ley General para la Igualdad entre Mujeres y Hombres abona a la construcción integral de protección y garantía de las niñas y adolescentes.

Consideró que, a partir de la supletoriedad de las leyes, se contribuye a la tutela de los derechos humanos de las mujeres y se reconoce que el Estado mexicano debe realizar las acciones necesarias para garantizar su protección más amplia.

En el Senado, precisó, trabajamos con esa finalidad, porque tenemos la convicción ética y política de que la causa de las mujeres y las niñas es justa, y contribuye a la construcción de una sociedad libre, justa, democrática e igualitaria

La titular del Instituto Nacional de las Mujeres, Nadine Gasman Zylbermann, destacó la labor del Programa Nacional para la Igualdad entre Mujeres y Hombres (Proigualdad), el cual promueve la formación de un Federalismo, que trabaje coordinadamente para garantizar los derechos de todas las mujeres y las niñas de México.

Este programa prevé acciones puntuales para avanzar en la igualdad de género e identifica las principales temáticas de armonización legislativa, afirmó. El Poder Legislativo, en tanto, debe ver al Proigualdad como un instrumento base, para guiar su trabajo e impulsar la progresividad de los derechos humanos de las mujeres.

Patricia Salazar Marroquín, alcaldesa de Allende, Nuevo León, llamó a continuar la lucha por una legislación que propicie una sociedad más equilibrada y con un futuro en el que se encuentren integrados los intereses de hombres y mujeres.

Necesario romper círculo vicioso de violencia e impunidad contra mujeres, señala Sánchez Cordero.

RECTOR DE LA UNIVERSIDAD AUTÓNOMA CHAPINGO PRESENTA GUÍA DE CORRESPONSABILIDAD ANTE EL COMITÉ INTERNO DE ADMINISTRACIÓN PARA DAR SEGUIMIENTO A LAS ACTIVIDADES UNIVERSITARIAS DURANTE ESTA ÉPOCA DE PANDEMIA

(CODICS).- El pasado 27 de enero de 2022, el Dr. José Solís Ramírez, rector de la Universidad Autónoma Chapingo dio a conocer la “Guía de corresponsabilidad para continuar con el regreso seguro y responsable a actividades universitarias” ante los integrantes de la Comisión Interna de Administración.

Esta guía conjunta las acciones que ha realizado la administración central durante esta época de pandemia, con la finalidad de garantizar la operatividad de las funciones sustantivas de la Institución.

Dentro de las actividades realizadas destacan los protocolos para la continuación con la educación a distancia, publicación de lineamientos sanitarios, conformación de comités para dar seguimiento a las actividades administrativas que continúan realizándose dentro de la universidad, aplicación de encuestas al alumnado para conocer el avance en el esquema de vacunación, implementación de herramientas para la atención psicológica de los alumnos, así como el planteamiento de rutas criticas ante casos sospechosos y/o confirmados de COVID-19.

Todo ello, acrecentando la relevancia del modelo educativo asistencialista tan particular de la Universidad, velando siempre por el bien de los estudiantes, su salud, su desarrollo intelectual, humanístico, técnico, profesional y solidario.

A través de los medios oficiales de la universidad, fue publicada la encuesta “UACh Salud 2022” que ha sido contestada por 4203 alumnos de los 11222 inscritos a la institución, que hasta el momento ha arrojado los siguientes resultados: 1279 manifiesta no saber si están asegurados o no estar asegurados por alguna institución de salud, lo que dificultaría su atención en caso de presentarse un contagio, por lo que se invita al estudiantado a concluir con su trámite ante el IMSS.

Por otro lado 4090 alumnos han sido vacunados pero solo 3540 cuentan con el esquema completo de vacunación, 933 alumnos considera un riesgo para la salud el regreso a clases de manera presencial y el 30 % menciona que en caso de presentar un cuadro positivo a COVID- 19, su familia no tiene la capacidad de auxiliarlos de manera inmediata.

De modo que se hace una atenta invitación a la comunidad estudiantil a responder la encuesta “UACh Salud 2022” para contar con un panorama más completo que sirva de parámetro claro para la toma de decisiones.

Mientras tanto bajo un exhaustivo análisis se ha vislumbrado -señaló el rector Dr. José Solís Ramírez- un camino posible, una ruta que nos permitirá decidir, según el comportamiento de la pandemia, el mejor momento para el regreso a clases presenciales.

En este sentido, se mencionó la importancia de la capacitación para el personal administrativo y la comunidad universitaria a fin de que se conozcan y garanticen en la Universidad la correcta aplicación de los protocolos sanitarios.

Finalmente, el rector Dr. José Solís Ramírez expuso ante los asistentes a la reunión de la Comisión Interna de Administración, que se trata de pensar la estrategia universitaria para el regreso a clases en un marco de corresponsabilidad, no con miedo sino con una condición muy importante que es que todos asumamos el papel que nos corresponde en la responsabilidad de un regreso seguro.

RECTOR DE LA UNIVERSIDAD AUTÓNOMA CHAPINGO PRESENTA GUÍA DE CORRESPONSABILIDAD ANTE EL COMITÉ INTERNO DE ADMINISTRACIÓN PARA DAR SEGUIMIENTO A LAS ACTIVIDADES UNIVERSITARIAS DURANTE ESTA ÉPOCA DE PANDEMIA.

domingo, 30 de enero de 2022

Próximamente grabará videoclip en Cuba

John Paul Esteves Reportero murrianose@gmail.com

Rolando Mauricio Pérez Carrillo Fotógrafo pecar56@yahoo.com.mx

La noche del sábado 29 de enero, la cantante y actriz Aleida Núñez recibió un reconocimiento de manos de Chucho Reyes, líder del gremio de los Mariachis en México y fue coronada como la Reina de los Mariachis 2022.

En el evento, Aleida informó que hace unos pocos días grabó "La Cosquillita", tema musical de la autoría y producción del afamado cantante Horacio Palencia.

Además, el reconocido manager y creativo de Aleida Núñez, Joel Echeverría y el director José Rojas grabarán el videoclip correspondiente a esta canción en la isla de Cuba.

Aleida Nuñez, coronada "Reina del Mariachi" 2022.

De Los Compas para ti con mucho humor

Los 150 chistes favoritos de Timba Vk (Martínez Roca) te permitirá renovar tu repertorio, te hará el alma de las fiestas, el centro de atención… No es cierto, tal vez no pase nada de eso, pero sí tendrás horas y horas de risas con este libro a todo color de tus personajes favoritos.

Cada uno de estos chistes te hará imaginar una disparatada aventura, o en cómo acabó la situación para cada uno de ellos; los juegos de palabras te harán pensar antes de desternillarte, y encontrarás uno para cada ocasión porque hay varios en todas sus secciones: de médicos, de mamá y papá, de oficios, de animales, del colegio, cortos y largos.

Eso sí, atiende las instrucciones del comienzo, porque te quedarás sin lágrimas de
tanto reír, te saldrán arrugas, y es conveniente hacer pausas después de leer cada página; ¡y no se te ocurra llevarlo a funerales, o a cualquier ambiente en que tengas que demostrar mucha seriedad!

«Cuando volví de China, Trolli me preguntó:

—¿Cómo llaman los chinos a los policías?

—Pues por teléfono, como todo el mundo.»

Añade Los 150 chistes favoritos de Timba Vk a tus libros favoritos, y repasa una y otra vez tus chistes predilectos; verás que no fallarán en sacarte una carcajada a cada oportunidad. Acompaña a Timba, Mondongo, Trollino, Raptor, Mike, Sparta y más en todas sus locuras, ¡y diviértete como nunca!

Las autoridades sanitarias advierten de que la lectura de este libro te puede hacer reír

hasta que te quedes sin lágrimas.

Timba Vk, los vídeos de Mikecrack y cía. (Mikecrack / ElTrollino / Timba Vk), algunos con millones de visualizaciones, recrean historias que se inspiran en la estética de Minecraft. Son autores, entre otras, de la serie Aquí no hay quien viva, que crece día a día en seguidores.

Los 150 chistes favoritos de Timba Vk...

Si eres de los amantes del ejercicio cardiovascular, pero te da temor combinar o integrar ejercicios de fuerza en tu rutina, te decimos por qué sí hacerlo.

“Cualquier actividad física es mejor que nada. Pero para obtener todos los beneficios para la salud que brinda el ejercicio, es mejor si tu rutina incluye una combinación de tipos de ejercicio, que incluyen una rutina cardiovascular con entrenamiento de fuerza. La mayoría de las personas incorporan el cardio en su rutina, pero el entrenamiento de fuerza es el tipo de ejercicio que a menudo se deja de lado,” explicó Lauren Murray, coordinadora de fitness y entrenadora personal del Hospital Houston Methodist.

De acuerdo con la experta, existen cuatro razones convincentes para agregar un entrenamiento de fuerza a tu rutina de ejercicios, así como para ayudarte a superar el miedo a la sección de pesas en el gimnasio.

1. El entrenamiento de fuerza puede ayudar a prevenir lesiones

Ya sea por exagerar o simplemente hacerlo de manera incómoda, la actividad física siempre conlleva riesgos. Una ventaja clave del entrenamiento de fuerza es que puede ayudar a prevenir las lesiones relacionadas con el ejercicio, así como las que pueden ocurrir durante la vida cotidiana.
Esto se debe a que fortalecer los músculos que rodean y sostienen las articulaciones puede ayudar a corregir cualquier desequilibrio o debilidad en los grupos musculares asociados.

2. Desarrollar músculo puede impulsar tu metabolismo en reposo

El cardio es la piedra angular de muchos planes de pérdida de peso para metabolizar más grasa, pero el entrenamiento de fuerza también es una poderosa herramienta de control de peso.
“Si bien el cardio proporciona un mayor gasto de calorías durante el entrenamiento, creo que lo que muchas personas tal vez no sepan, es que una rutina de fuerza aumenta el metabolismo general, lo que significa que gastas más calorías mientras estás en reposo”, explicó Murray.

3. Levantar peso en el training te ayuda a levantar peso fuera de un entrenamiento

Probablemente no hace falta decirlo, pero lo diremos de todos modos: el músculo que construyes con el entrenamiento de fuerza se traduce en tener más músculo para hacer las cosas que haces todos los días.

“La realidad es que, si no entrenas los músculos, los pierdes. Cuanto más músculo pierdes, más débil te vuelves; no solo te hace más propenso a lesionarte, sino que también te dificultan innecesariamente tareas simples en tu casa u oficina,” aseguró la experta del Hospital Houston Methodist.

4. El entrenamiento de fuerza no es tan intimidante como esperabas

Aquí está la cuestión: el entrenamiento de fuerza no tiene que ser sinónimo forzoso de “levantar pesas”.

“Si te intimidan las pesas, los bancos y las barras, prueba los aparatos de peso de tu gimnasio. Pueden parecer complicadas, pero en realidad estas máquinas son sencillas de usar y son una excelente manera de desarrollar músculo,” explicó Murray.

Si no tienes acceso a un gimnasio, comienza con ejercicios de peso corporal.

Los ejercicios de peso corporal pueden ser tan simples como la elevación de pantorrillas o sentadillas. También tienen la ventaja de ser una forma de ejercicio de bajo impacto, lo cual es bueno para quienes tienen dolor en las articulaciones o regresan de una lesión. Es muy importante saber hacer estos ejercicios por lo que te recomendamos consultar con tu entrenador personal en el gimnasio o buscar buenos videos de ejercicios para hacer en casa.

Razones de peso, para agregar peso a tu rutina de ejercicios.

Sandra Cuevas, Alcaldesa en Cuauhtémoc le apuesta a garantizar constantemente la seguridad de sus habitantes en la demarcación por lo que inició la acción “Sendero Seguro” en Unidades Habitacionales en el Corazón del Barrio Bravo de Tepito, localizado en la colonia Morelos a favor de sus mujeres y familias.

Esta acción es resultado de apoyo, coordinación y colaboración entre las autoridades de la Alcaldía y la iniciativa privada a fin de ofrecer resultados en materia de seguridad a la comunidad, señaló la Alcaldesa Sandra Cuevas en el marco de su recorrido por el “Sendero Seguro” recién instalado en las Unidades Habitacionales “La Fortaleza y “Palomares”.

Indicó que la acción “Sendero Seguro” estará presente en las 33 colonias de la Alcaldía Cuauhtémoc en favor de los más de 550 mil habitantes y los más de 6 millones de visitantes diarios que registra Cuauhtémoc.

Cabe mencionar que en la colonia Morelos existen miles de unidades habitacionales, siendo una de las colonias más pobladas de la Ciudad de México por lo que se seguirá trabajando en dar todos los servicios a los más de 34 mil habitantes de la colonia.

Se tiene registrado que hay 2,980 habitantes por km2, con una edad promedio de 32 años y una escolaridad promedio de 9 años cursados.

La Alcaldesa en Cuauhtémoc, Sandra Cuevas, sostuvo que compromiso y resultados “es lo que van a encontrar en mi gobierno, resultados que le lleguen a la gente, que le den seguridad, que le den tranquilidad, con colonias que se vean bonitas y limpias. Eso es lo que estamos haciendo en la colonia Morelos, para el Barrio de Tepito”.

Compromiso y resultados “es lo que van a encontrar en mi gobierno, resultados que le lleguen a la gente, que le den seguridad, que le den tranquilidad, con colonias que se vean bonitas y limpias. Eso es lo que estamos haciendo en la colonia Morelos, para el Barrio de Tepito”, concluyó.

EL CORAZÓN DEL BARRIO BRAVO DE TEPITO ESTRENA “SENDERO SEGURO” PARA LA SEGURIDAD DE SUS MUJERES Y FAMILIAS: SANDRA CUEVAS.

Alumnos de CETYS Universidad Campus Mexicali están en la búsqueda de pequeñas y medianas empresas para ayudarlas a desarrollarse y crecer utilizando softwares a través del proyecto DOERS

Con el fin de ayudarles a crecer y fortalecer su competitividad mediante el diseño de planes de negocio, así como para orientarlos hacia un aumento de presencia mercantil utilizando herramientas tecnológicas y digitales, estudiantes de CETYS Universidad Campus Mexicali continúan en la búsqueda de propietarios y administradores de pequeñas y medianas empresas, dispuestos a innovar y reinventarse en el Proyecto DOERS.

Se trata de un grupo de alumnos de la Licenciatura en Inteligencia de Negocios e Innovación conformado para, bajo la premisa de ganar-ganar, vivir un acercamiento con el mundo de los negocios, mientras que sus ideas contribuyen con el crecimiento de las empresas participantes, siempre bajo la supervisión y asesoría de sus docentes.

“A lo largo del proyecto hemos trabajado con 10 empresas, 4 de ellas aún continúan en seguimiento puntual y el resto han obtenido los beneficios de las asesorías y hoy cosechan los frutos de ese conocimiento en sus planes de negocio,” compartió la Dra. Michelle Lazcano, Docente de Tiempo Completo en la Escuela de Administración y Negocios en el Campus Mexicali y mentora académica del proyecto.

Para continuar desarrollándolo, se encuentra abierta la convocatoria para que las empresas que deseen obtener una visión contrastante derivada del talento y la creatividad de los futuros profesionistas, así como una radiografía de su empresa desapegada del amor al proyecto y con la objetividad de la realidad que pueden llegar a alcanzar, se sumen a la lista de negocios receptores de DOERS.

Proceso de selección:

La docente responsable informó que, una vez que se pacta la colaboración, ambas partes deben firmar una carta compromiso y de confidencialidad, que garantiza el adecuado manejo de la información que se empleará durante el proceso de trabajo, conformado por las etapas de conocimiento del problema, diagnóstico empresarial, ideación, entregables y monitoreo.

Conformados en equipos que atenderán a igual número de empresas, los integrantes de DOERS reanudarán actividades el 24 de enero del 2022, y prevén concluirlas durante el verano del mismo año. Para lograrlo, es necesario que antes de la fecha de arranque se inscriban las empresas interesadas en recibir asesorías en alguno o varios de los siguientes rubros:

Chatbots para agilizar el servicio al cliente o gestionar al personal interno
Análisis de conversión del cliente y revisión de la efectividad de los vehículos de prospección
Análisis y tracking del cliente con cookies en internet o bluetooth para sugerir estrategias
Dashboards para la comprensión y visualización de datos
Data Storytelling para comunicar hechos y su impacto en cifras al equipo
Cálculo de métricas para el seguimiento de objetivos y medición de avances
Diagnóstico, organización o diseño de bancos de datos o repositorios
Layout y rediseño de procesos de tiempos y movimientos
Automatización de tareas rutinarias de oficina
Acceso a APIs y Open Data para comunicar información ágilmente
Diagnóstico de salud financiera para la toma de decisiones responsables

Para registrar su empresa o negocio, los interesados deben comunicarse vía correo a michelle.lazcano@cetys.mx. “Se trata de una gran oportunidad de favorecer el aprendizaje aplicado facilitando información y medios al estudiante, y recibir directamente los beneficios de su práctica, los invitamos a participar”, concluyó la Dra. Lazcano.

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Obsesión, pasión, dedicación… todo acerca de los humanos extraordinarios

Los hábitos secretos de los genios (Planeta), de Craig Wright, es un ensayo extenso y revelador acerca de las personas que consideramos más notables, quienes han transformado el mundo como lo conocemos y de las que aún podemos aprender para extraer nuestro máximo potencial.

¿Quién es un genio? En esta época sobrecargada de información llegamos a ver aplicada dicha palabra a diferentes personalidades y no siempre de manera justificada, según el autor. Peor aún, se trata de una categoría marcada por un sesgo de raza y género que, tradicionalmente, ha excluido logros tan relevantes como los de los hombres blancos.

Sin embargo, las vidas de genios de todos los tiempos, de Newton a Elon Musk o de Isabel I a J. K. Rowling, revelan una serie de comportamientos o actitudes similares, junto a rasgos distintivos, que manifiestan las mejores cualidades que alguien posee frente a las que se han considerado como desventajas en un entorno que sobrevalora las pruebas de inteligencia y la escuela donde uno estudia.

Con un vasto conocimiento del tema, que lo ha llevado a dictar una cátedra al respecto y a conocer infinidad de anécdotas sobre los personajes que han cambiado la historia, Craig Wright nos ofrece en Los hábitos secretos de los genios una nueva perspectiva sobre la genialidad, la cual puede hacer que veamos la educación y las posibilidades de nuestros hijos, alumnos, y las nuestras propias, de manera que podamos aprovechar por completo cada esfuerzo y disfrutar más de lo que hacemos.

“Así como nos podemos beneficiar de los hábitos del genio, debemos tener cuidado si hay alguno cerca de nosotros. Si trabajas para un genio, te puede traicionar o maltratar, o puedes perder tu trabajo. Si alguien junto a ti es un genio, puedes descubrir que lo más importante para él es su trabajo o pasión.”

Craig Wright, licenciado en Música por la Eastman School of Music y doctor en Musicología por Harvard, es profesor emérito de Música en la Universidad de Yale, donde imparte el popular curso Explorando la Naturaleza del Genio. Becario de Guggenheim, recibió un doctorado honoris causa en Letras y Humanidades por la Universidad de Chicago, es miembro de la Academia Estadounidense de Artes y Ciencias y le fue otorgado el Premio Sewall a la Excelencia en la Enseñanza de Pregrado en Yale (2016), así como la Medalla DeVane por su extraordinaria labor docente.

Los hábitos secretos de los genios...

El programa de Licenciatura en Negocios Internacionales Global Program iniciará clases en agosto del 2022; la convocatoria de ingreso ya está abierta

CETYS Universidad Campus Mexicali ofrecerá la Licenciatura en Negocios Internacionales (LNI) con clases impartidas 100% en el idioma inglés, a partir de agosto del 2022,

Con esta apertura, el Campus Mexicali fortalece su oferta educativa. Este programa se suma a la oferta Global Program iniciada en este campus en el 2018 con el programa de Ingeniería Industrial.

Para directivos y académicos, pero principalmente para quienes forman y formarán parte del alumnado de CETYS Universidad, este lanzamiento representa una excelente oportunidad para elevar la competitividad de los futuros profesionistas de la región, aprovechando la vecindad de esta ciudad capital con California y Arizona; dos importantes entidades de Estados Unidos, permitiendo el desarrollo de perfiles capacitados, que entienden el contexto global y que son capaces de generar y transmitir conocimiento en ambos idiomas.

Así lo explicaron el Dr. Mario Dipp Núñez, Director de CETYS Universidad Campus Mexicali, la Mtra. Grethel Nevarez Castro, Coordinadora de la Licenciatura en Negocios Internacionales y el Lic. Miguel Urriza Montaño, Director de Desarrollo y Promoción, quienes compartieron con la comunidad los detalles académicos y oportunidades de vida estudiantil y becas que ofrece este nuevo programa.

Dirigido a jóvenes de ambos lados de la frontera, caracterizados por su vocación hacia la administración y los negocios, su interés en trabajar y relacionarse con grupos interdisciplinarios y su experiencia en estudios bilingües, este Global Program representa para ellos la puerta a un sinfín de experiencias de vida estudiantil y académicas con reconocimiento internacional, además de la apertura a un contexto laboral real que facilitará su inserción, tanto para colaborar como para emprender en el ámbito de los negocios internacionales.

La modalidad global program de CETYS universidad tiene el objetivo de formar profesionistas con espíritu emprendedor y capacitados para ejecutar proyectos de negocios que rebasen las fronteras, así como con habilidades para identificar los rasgos distintivos de las culturas que interactúan en los bloques económicos y aprovechar las oportunidades para la comercialización de bienes y servicios.

Para lograrlo, sus clases serán impartidas por académicos del Colegio de Administración y Negocios del Sistema CETYS Universidad, así como por profesores invitados de talla nacional e internacional, gracias a sus sólidas alianzas y lazos de colaboración con instituciones en América, Asia, África, Europa y Oceanía.

Como parte del cumplimiento de su misión, CETYS Universidad mantiene una búsqueda constante de alternativas para apoyar al talento de la región y asegurar, mediante becas y estímulos educativos, que el aspecto económico no sea un impedimento para que los jóvenes que iniciarán su preparación profesional puedan lograr sus objetivos.

La Licenciatura en Negocios Internacionales Global Program no será la excepción, por eso, quienes estén interesados en cursar esta carrera podrán aplicar a las convocatorias de becas y apoyos financieros que ofrece esta institución para facilitar su curso. Para un seguimiento personalizado, los candidatos pueden comunicarse al teléfono 686 567 3700 Ext. 1786 o escribir a infocetys@cetys.mx.

JÓVENES PODRÁN ESTUDIAR NEGOCIOS INTERNACIONALES 100% EN INGLÉS A PARTIR DEL VERANO 2022 EN CETYS MEXICALI.

La tecnología, acompañada de la inteligencia artificial se vislumbra como el terreno en el que los grandes hospitales del mundo revolucionarán su existencia para una gran transformación en un mundo postpandemia. Uno de los hospitales que vive una plena transformación tecnológica es el Hospital Houston Methodist que es considerado uno de los centros de referencia hospitalaria con los mejores avances y atención clínica no sólo en Estados Unidos, sino en el mundo entero.

Con la apertura de un Centro Tecnológico, el futuro en la innovación médica ya es una realidad en este nosocomio de Texas que ya cuenta con salas de salud digitales, equipos controlados por voz y aplicaciones de relojes inteligentes, mismos que pese a la pandemia y a la coyuntura actual, han permitido que los pacientes reciban el mejor trato de una manera mucho más efectiva.

El objetivo de este centro tecnológico, de acuerdo con Roberta Schwartz, vicepresidenta ejecutiva y directora de innovación del reconocido hospital, “es colocar a los hospitales en una posición preponderante para solventar con éxito los cambios que están sucediendo actualmente en el sector del cuidado de la salud.”

“Vamos a ser parte de un cambio disruptivo. No hay nadie que conozca mejor que nosotros el cuidado de la salud, por ello, si vamos a transformar esta industria, queremos que dicha transformación ocurra desde dentro,” explicó la directiva.

Desde antes de la pandemia la tendencia tecnológica en los mejores hospitales del mundo ya se estaba dando y por ese motivo, el contar de antemano con programas de salud digital no pudo haber sido más oportuno dada la llegada de COVID-19, el disruptor actual por excelencia. “Nuestro enfoque de reinventar la experiencia del paciente, mejorar su acceso a la atención mediante plataformas digitales y el crear entornos clínicos casi sin contacto, nos permitió posicionarnos perfectamente.”

Roberta Schwartz afirmó que “nos centramos en resolver problemas imprevistos y refinar las tecnologías de salud digital que, gracias al COVID-19, han sido sometidas a la más grande prueba piloto de la historia.”

Por su parte, Josh Sol, director administrativo de Houston Methodist Innovation and Ambulatory Clinical Systems, comentó que, “la innovación no siempre se trata de la tecnología más moderna, sino más bien de cómo usarla mejor. De lo que hablamos mucho es del arte de lo posible. ¿Qué podemos aprovechar? ¿Qué podemos mejorar hoy o mañana, y no dentro de una década, para optimizar los servicios de atención médica y empoderar a los pacientes para que tengan más control sobre su salud?”

Lo más innovador de la revolución tecnológica hospitalaria

1. Tecnología clínica de voz: Convertir la escucha ambiental en inteligencia procesable
En el Hospital Houston Methodist ya se tiene implementada tecnología de voz y el procesamiento del lenguaje natural en las salas de examinación, camas de pacientes y quirófanos, con la
esperanza de mejorar la experiencia del paciente y disminuir en lo posible la distracción de los médicos con las tradicionales grabadoras con las que se toman notas.
Además, existe un proyecto piloto clínico para determinar qué tecnologías e interfaces, como pantallas de pared y diferentes tipos de bocinas, funcionan mejor para pacientes y médicos.
Otro programa piloto para quirófanos ha comenzado a través de una colaboración única con Amazon Web Services (AWS); y el Hospital Houston Methodist será el primer hospital a nivel mundial en probar este tipo de tecnología en un quirófano.

2. Automatización inteligente: Sistema Syllable de Voz/ Chats con bots, que ayudaron enormemente durante la pandemia de COVID-19

En 2020 y 2021, el centro de llamadas y el sitio web de un Hospital masivo como el Houston Methodist, presentó fuertes picos de actividad, debido a la alta demanda de pacientes para diagnóstico, programación de pruebas COVID-19, coordinación de donaciones de plasma convaleciente y, eventualmente, distribución de vacunas contra COVID-19.

“El sistema hospitalario necesitaba una solución que nos permitiera manejar todo este trabajo sin sobrecargar más, las ya de por sí tensas operaciones. Incrementar en 300 o 400% el número de empleados de tiempo completo en los centros de llamadas hubiese sido poco realista y el costo sería prohibitivo. Por otro lado, la subcontratación de un centro de llamadas externo hubiese representado un alto riesgo de perder el control.”

Afortunadamente, “antes de la pandemia ya se había evaluado asociarse con la plataforma Syllable, un sistema de inteligencia artificial para administrar llamadas telefónicas y chats vía web. La alianza se puso en marcha en mayo de 2020, y desde entonces Syllable ha manejado más del 90% de las interacciones relacionadas con COVID-19 de nuestro sistema hospitalario.”

3. CareSense: Una plataforma móvil que guía a los pacientes por vías quirúrgicas complejas

Una cirugía puede ser abrumadora, sobre todo debido a la cantidad de información que los pacientes necesitan procesar para prepararse y recuperarse del procedimiento. Sin embargo, la comprensión del paciente y su adherencia a las instrucciones pre y postoperatorias, son fundamentales para el éxito quirúrgico.

El incumplimiento puede dar lugar a cancelaciones, complicaciones y readmisiones. Cuando los equipos quirúrgicos del Hospital Houston Methodist buscaron mejorar la educación del paciente, al igual que su preparación y adherencia a los protocolos, el Centro para la Innovación se asoció con CareSense para idear una plataforma basada en comunicación digital.

Con esta alianza, el hospital redujo las readmisiones hasta en un 50% y la duración de la estadía en un 25%. Esto también ayudó a controlar nuestras necesidades de personal a medida que el COVID-19 aumentaba las demandas.

La plataforma permite a los pacientes elegir su método preferido de comunicación (correos electrónicos, llamadas telefónicas o mensajes de texto), para recibir información sobre su cirugía. El resultado es una serie de mensajes que son fácilmente comprensibles y procesables para los pacientes.

4. Cuidados Intensivos, unidad virtual: monitoreo remoto y análisis predictivo para identificar riesgos críticos

La Unidad Virtual de Cuidados Intensivos proporciona cobertura intensivista continua para las más de 300 camas del Hospital Houston Methodist. Es un centro de monitoreo remoto que captura datos fisiológicos en tiempo real y utiliza herramientas analíticas predictivas para identificar rápidamente los factores de riesgo críticos y anticipar una descompensación en el paciente.

El Centro de Operaciones cuenta con intensivistas y enfermeras de cuidados críticos que brindan atención al paciente, iniciando así intervenciones más tempranas y ofreciendo apoyo adicional a los equipos junto a la cama. Las habitaciones están equipadas con cámaras de alta resolución y monitores de televisión para permitir la observación discreta y también consultas con el paciente.

El liderazgo de los hospitales pioneros en esta revolución tecnología médica, como es el caso del Hospital Houston Methodist, representará los pilares y el ejemplo a seguir para que el resto de los hospitales del mundo, sean públicos o privados, para implementar la transformación del cuidado de la salud que se necesita con urgencia en pro de una mejora sustancial en la atención de sus pacientes.

La transformación de la industria de la salud y la revolución tecnológica de hospitales ha llegado al mundo Post-COVID.

Estudio demuestra que se pueden utilizar plantas jóvenes sin alterar los parámetros de calidad de la bebida.

Gracias a una investigación de la Universidad Autónoma de Guadalajara (UAG) se descubrió que se pueden emplear plantas de agave jóvenes en la producción de Tequila sin alterar los parámetros de calidad y autenticidad de la bebida, lo que fortalecerá a esta industria.

Y es que, en los últimos años se presentaron problemas de escasez de agave en la región. Según explicó el Dr. Luis A. Romero Cano, Profesor Investigador de la UAG y uno de los participantes en este proyecto, la creciente demanda del Tequila y su expansión comercial a los mercados internacionales han provocado una particular escasez de la planta de Agave Tequilana Weber variedad azul, materia prima utilizada en la elaboración del tequila.

“De acuerdo con datos históricos se ha evidenciado que este fenómeno de escasez ocurre cada 7 u 8 años debido al tiempo que tarda la planta de agave en madurar para su posterior cosecha, ya que el agave se cosecha corresponde al tiempo justo antes de la floración, momento el cual la planta cuenta con un contenido máximo de azúcares”, dijo.

Explicó que datos compartidos por el Consejo Regulador del Tequila (CRT), de 1995 a 2012 hubo una transición de sobreoferta de agave a escasez, y luego a sobreoferta, lo que impactó en el precio de la materia prima.

Debido a lo anterior comenzaron a detectarse casos de adulteración y falsificación del producto, ya que productores desleales comenzaron a utilizar plantas de agave de distinta especie o bien cosechadas fuera del territorio que corresponde a la Denominación de Origen del Tequila.

Para evitar caer en estas prácticas desleales y garantizar los altos estándares de calidad de la bebida, varias empresas tequileras han comenzado a utilizar plantas de agave más jóvenes (entre 4 y 6 años) en sus procesos.

“Sin embargo, se tenía la sospecha que esta práctica podría alterar las características generales del producto, pudiendo afectar los parámetros de calidad y autenticidad de la bebida. Es aquí donde comienza la investigación científica desarrollada en la UAG”. detalló.

Los profesores Dr. Armando Campos Rodríguez, Dr. Marco A. Zárate Navarro y Dra. Ana Itzel Zárate Guzmán, investigadores del departamento de Biotecnológicas y Ambientales, desarrollaron junto con una empresa tequilera de la región, un proyecto enfocado en respaldar científicamente la práctica de emplear plantas de agave de menor edad (4 a 6 años).

Como resultados del proyecto recientemente se ha publicado el artículo: “Effect of Age of Agave tequilana Weber Blue Variety on Quality and Authenticity Parameters for the Tequila 100% Agave Silver Class: Evaluation at the Industrial Scale Level”, dentro de la revista FOODS de la editorial MDPI, la cual se encuentra indexada en el Journal Citation Reports con un factor de impacto de 4.35.

Los autores principales han sido Efraín Acosta Salazar y Rocío Fonseca Aguiñaga, egresados del programa de Maestría de Procesos del Tequila de la UAG, así como Walter Manuel Warren Vega, egresado del programa de Químico Farmacéutico Biólogo de la UAG. Dirigidos por el grupo de profesores anteriormente mencionados.

Más datos
Los resultados han sido de gran interés para la comunidad científica internacional, así como para los productores y consumidores de Tequila, ya que se demuestra que el uso de plantas de agave con diferentes edades (4, 5 y 6 años) en la producción de tequila 100% agave clase blanco no tiene un impacto negativo en los parámetros de calidad.
Estos resultados se respaldan porque posterior a la segunda destilación el producto cumple con los parámetros de la norma oficial NOM-006-SCFI-2012.

Las evidencias obtenidas se discuten a detalle en el artículo científico, así como en el trabajo de Tesis de Maestría de Efraín Acosta, la cual realizó bajo la dirección del Dr. Armando Campos y la Dra. Ana I. Zárate Guzmán.

Además, los resultados fortalecen estudios previamente publicados en los que se presenta la determinación de la relación isotópica de carbono 13 y oxígeno 18 como parámetros auxiliares en la autenticidad de la bebida.

“Esta información puede ser útil como parámetro auxiliar para asegurar, a partir del contenido de una botella, si la bebida ha sido elaborada a partir de una planta de Agave Tequilana Weber variedad azul y corroborar la ubicación geográfica donde se elaboró el producto”, añadió.

Él mismo muestra que una estrategia efectiva para enfrentar la escasez y sobreoferta de materia prima para producir el tequila 100% agave clase plata es el uso de agave joven (4 años).

Los autores agradecieron el apoyo recibido por parte del Decanato de Diseño, Ciencia y Tecnología, así como a la Dirección de Investigación de la UAG, para lograr la publicación del artículo a través de un servicio abierto para que se tenga acceso gratuito al contenido de la investigación.

Investigación de la UAG resuelve escasez de agave para continuar producción tequilera.

sábado, 29 de enero de 2022

Por Alberto Esteves Arreola.

Sin pretender denostar al Presidente de México, Andrés Manuel López Obrador, pero la verdad ya se asomó por la ventana y muy feamente. Sucedió que el hijo del Presidente de nombre José Ramón y su esposa Carolyn viven en una Mansión del Contratista de Pemex. Keith Shillinh, quien hizo negocio con Pemex por 151 USD.

La cara del Dictador Mexicano, se puso verde al grado de no poder decir la palabra "cirscunscrito" en repetidas ocasiones durante su conferencia monólogo de la " Mañanera" cayendo en moja mediática como cayó Peña Nieto ex Presidente.

El cordinador del partido Movimiento Ciudadano Jorge Álvarez exige que se investigue al Jr. José Ramón, por conflicto de intereses.

La petrolera texana es Baker Bughed y está en manos de José Ramón y familia de su esposa, supuestamente. aunque tratan de disfrazar esa compra tan mala ya que dicha petrolera cerro en 2021 con pérdidas por 596 USD simplemente es incomprensible como todo lo que hace este Presidente para joder al próximo.

LILLY TELLEZ DENUNCIA AL JR. DE OBRADOR COMO "VIVIDOR DE MUJERES"

La ex Miembro de MORENA la Periodista Lilly Téllez hoy recriminó a López Obrador sobre su hijo y su vida de lujos. "José Ramón López Beltrán Jr. " Es un vividor de mujeres, es un delito de traición familiar".

Obviamente el diputado Noroña, " el homeless político" por su rala imagen pública, y quien quiere ser Presidente, cosa que nunca va a pasar, defendió a su patrón y dio algunos raspones a los antes mencionados denunciantes de la gran corrupción familiar de AMLO. Pero a decir verdad, nadie le creyó a irola por las evidencias. Pues el Jr. Obradorcito José Ramón, ha destrozado ya ese dizque Plan de Nación 4T con tanta corrupción ventilada.

Esta es la respuesta contundente de los periodistas y sus Medios de Comunicación " fifis" a los que AMLO ataca todos los días en forma ya muy deportiva. Es el KARMA que atrae el Presidente por dejar morir a 1,600 niños con cáncer por no dotarlos de medicinas durante 3 años y por despojar a cientos de miles de personas discapacitadas de su Pensión " Bienestar" desde julio 2021. Que gran logro del Presidente.

Pues bien Sr. AMLO ahí tiene su Karma bien servida y calientita y lo que le viene...hufff.

LA MANSION DEL JR JOSE RAMON OBRADOR Y CAROLYN

El ahora "hijo incómodo" del Presidente fue primera plana de INFORME y EL PAÍS e innumerables medios importantes a nivel mundial.

Porque ya "quemaron" a AMLO y su hijo rasposo. Por tanta corrupción familiar. Sucede que destacan la "Austeridad republicana " de AMLO comparada con la Casa Blanca de su hijo con alberca de Un millón de dólares, en Houston, Texas.

Se derrumbo así la Torre de papel de muchos engaños en qué se convirtió la supuesta austeridad de su Plan de Nación basado en no mentir, no robar y no engañar.

1.- No engañar? El Presidente lleva 3 años y meses de engañar a niños y adultos con Cáncer, sin dotarlos de su medicina. Han muerto 1,600 de infantes por no recibirla. Ha! pero al contrario regaló 100 millones de dólares a países de Centro América. Y ahora a Perú. Eso es ser Farol de la calle y oscuridad de su casa? O me equivocó?

2.- López Obrador , su mantalidad es una máquina inhumana por despojar a los cientos de miles de discapacitados de sus pensiones Bienestar. Esto desde el año pasado y ni se inmuta en sus mañaneras. No le importa el asunto. Y los analistas ya lo metieron al Club de Dictadores burlones de América.

4.- México adquirió una petrolera en Texas. Que según el clamor pertenece a la esposa y sus padres. Ya se investiga si hay conflicto de intereses en esa compra del Presidente que ya causa resquemor por no haber claridad.

En fin ahí va el Presidente muy feliz de que en 3 años tenemos la peor Inflación de la historia, no hay empleos, la Economía es la peor parael Pueblo, pero no para él y su familia. En la Pandemia somos el primer país en muertes salvo cifras ocultas. No sirven sus funcionarios multimillonarios y corruptos y hasta defiende a un político violador de MORENA . En fin esa fue la Cuarta Transformación de AMLO quien fué de pobre a inmensamente rico como Fidel Castro y Hugo Chávez. Pobre México.

Descubren Casa Blanca del Jr Obrador Jose Ramón López Beltrán.

De acuerdo con una sentencia del Tribunal Electoral, se le debe garantizar este derecho a las personas en prisión que no han recibido condena.

El Congreso debe realizar reformas para garantizar los derechos político-electorales de las personas en los centros penitenciarios.

Derivado de una sentencia del Tribunal Electoral del Poder Judicial de la Federación, las personas privadas de su libertad que no hayan recibido una sentencia condenatoria podrán participar en las elecciones del año 2024, destaca un reporte de la Dirección General de Investigación Estratégica del Instituto Belisario Domínguez (IBD).

El estudio titulado “El derecho al voto activo de las personas en prisión preventiva” elaborado porlos investigadores Juan Manuel Rodríguez Carrillo y Miguel Ángel Barrón González, señala que actualmente, el artículo 38 constitucional establece las causales de suspensión de los derechos de los ciudadanos y, en específico, la suspensión del derecho al voto activo en prisión preventiva, sin embargo, desde la primera década del siglo XXI se han emitido resoluciones y recomendaciones por parte del Poder Judicial de la Federación (PJF), con la finalidad de armonizar dicha suspensión con el derecho a la presunción de inocencia y los derechos políticos del ciudadano.

A nivel internacional, el documento del IBD destaca que desde 1996, el Comité de Derechos Humanos de las Naciones Unidas se pronunció en contra de impedirle su derecho al voto a las personas privadas de su libertad que no hayan recibido una condena, y en este mismo sentido se ha manifestado la Comisión Interamericana de Derechos Humanos.

Asimismo, refiere que, en México, el 20 de febrero de 2019, la Sala Superior del TEPJF, al resolver los expedientes SUPJDC-352/2018 y SUP-JDC-353/2018, reconoció el derecho al voto activo de las personas en prisión preventiva, aduciendo entre otras cuestiones que el voto es un elemento de socialización, que no existe un criterio razonable para impedirlo y que el derecho internacional ampara esta prerrogativa ciudadana.

En dicha sentencia, el TEPJF ordenó al INE diseñar un mecanismo para la captación del voto activo de las personas en prisión preventiva por lo que, en el proceso electoral de 2021, dicho organismo realizó una prueba piloto en cuatro centros penitenciarios.

Como resultado de este ejercicio, el INE identificó que la normatividad de los centros penitenciarios dificulta la realización de las actividades asociadas a la jornada electoral y que es necesario diseñar esquemas de coordinación con las autoridades de los centros de detención, que permitan implementar procedimientos electorales que fortalezcan el ejercicio del sufragio de las personas privadas de su libertad.

Desde 2021 a la fecha se han presentado ocho iniciativas en el Congreso para reformar el artículo 38 constitucional, a fin de reconocer el derecho al voto de las personas privadas de su libertad que no han sido sentenciadas por un juez.