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miércoles, 3 de enero de 2024
lunes, 1 de enero de 2024
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sábado, 16 de diciembre de 2023
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martes, 12 de diciembre de 2023
● La estrategia es apoyada por dependencias principalmente de la Coordinación General Estratégica de Desarrollo Social y de la Secretaría General de Gobierno, así como por instituciones del municipio de Tomatlán
● Se atendió a alrededor de mil 300 personas entre adultos, niños, niñas y adolescentes de poblaciones del municipio
La mayoría de la población jornalera es originaria del estado de Guerrero y pertenecen a la etnia Mixteca, también de otros estados como; Michoacán, Guanajuato, Nayarit, aunque en menor proporción, también acuden familias de municipios del estado de Jalisco tales como; Unión de Tula, Zapotiltic, Cihuatlán
Previo a la Brigada, se realizó visita de avanzada en donde participó personal del Ayuntamiento de Tomatlán y del DIF Municipal de Tomatlán, con quienes se presentó el proyecto y se realizó la visita a los lugares en donde se propuso la Brigada para asegurar éxito del evento.
En las Brigadas realizadas en días pasados en Campo Acosta, se beneficiaron familias de las poblaciones de: José María Morelos, Lázaro Cárdenas, Agua Zarca, y en la comunidad de Nuevo Nahuapa se atendieron familias de las poblaciones de: El Tule, Pino Suárez, El Crucero, La Gloria, La Cumbre, Vicente Guerrero, La Pintada, La Cruz de Loreto y Las Pilitas.
Se estima que acudieron aproximadamente 1,300 personas durante los dos días de Brigada, la Directora del DIF de Tomatlán, invitó a grupos de niñas y niños de escuelas para que realizaran actividades relacionados con la prevención del abuso sexual infantil, se entregaron materiales informativos, libro con actividades, cilindros para agua, camisetas y mochilas porta cilindros, todos estos materiales entregados por la Secretaría de Igualdad Sustantiva entre Mujeres y Hombres, dependencia que nos vinculó con Barrios de Paz del municipio de Cihuatlán. También participó Ernesto Loza artista plástico quien realizó actividades lúdicas para las niñas y niños.
Como parte de una estrategia transversal para combatir las condiciones de pobreza y desigualdad, en estas jornadas participaron dependencias agrupadas a la CGEDS tales como: Sistema DIF, la Secretaría de Educación, OPD Servicios de Salud, la Unidad de Valoración de Personas con Discapacidad, Procuraduría Social, la Procuraduría de Protección a Niñas, Niños y Adolescentes (PPNNA) y por primera vez la Secretaría del Sistema de Asistencia Social. También colaboraron la Comisión Estatal Indígena, la Dirección General del Registro Civil del Estado de Jalisco, el Centro Justicia para las Mujeres de Puerto Vallarta, la Secretaría de Igualdad Sustantiva entre Mujeres y Hombres con apoyo del Programa Barrios de Paz ubicado en Cihuatlán y el DIF municipal de Tomatlán, pero también con el apoyo de otras áreas del ayuntamiento, como son la Oficialía del Registro Civil, Desarrollo Comunitario, Comunicación Social, Servicios, entre otros.
Servicios y atenciones brindadas
Asistencia Social
Con recursos del Sistema DIF Jalisco, etiquetados por la Procuraduría de Protección a Niñas, Niños y Adolescentes para la restitución de derechos de niñas, niños y adolescentes integrantes de familias indígenas migrantes y con el apoyo del DIF de Tomatlán, quienes se encargan de la adquisición de productos para las despensas, se realizó la entrega de 500 despensas que fueron entregados a las personas asistentes a las Brigadas.
La CGEDS entregó artículos de limpieza, ropa y juguetes, que fueron donados por la Procuraduría de Protección a Niñas, Niños y Adolescentes.
Secretaría del Sistema de Asistencia Social
Programa Jalisco te Reconoce
Por primera vez, este programa dirigido a personas adultas mayores, acompañó a las Brigadas, quienes brindaron 45 servicios podología y 40 servicios dentales. A todas las personas beneficiadas se les dio un taller para prevenir el deterioro cognitivo, así como actividades recreativas como lotería y dominó. También se les entregó un kit de aseo personal.
Salud
Región Sanitaria No. VIII con sede en Puerto Vallarta
Con apoyo de personal del Centro de Salud ubicado en Cruz de Loreto, se contó con la asistencia de doctores, doctoras, enfermeras y una doctora y dos doctores que realizaron consulta general, tres enfermeras que aplicaron vacunas a adultos, niñas y niños. Un promotor de la sana alimentación.
● Se aplicaron 140 cuestionarios de detecciones de enfermedades crónicas degenerativas
● Se realizaron detecciones de glucosa y lípidos
● Se aplicaron 244 vacunas de temporada invernal para prevenir la influenza, el neumococo y la vacuna contra tétanos y difteria
● Se complementaron 65 esquemas de vacunación y reparto de cartillas
● Se realizaron 100 atenciones dentales con regalo de cepillo dental
● Se entregaron 70 certificados médicos
● Como actividades preventivas se realizaron pláticas y se entregaron folletos de aseo, patio limpio y alacranismo.
● Se realizaron 38 consultas generales
● Se repartieron 38 cartillas de vacunación
Unidad de Valoración para Personas con Discapacidad
● Se atendieron a 54 personas, logrando expedir 42 certificados de Discapacidad (motora, psicosocial o intelectual) y una reposición, a mujeres, hombres y niños, quienes ahora podrán acceder a servicios como:
● Obtención de la credencial de discapacidad
● Apoyos de la Secretaría del Bienestar
● Apoyos Jalisco Incluyente
● Descuentos de predial y agua, entre otros
● Descuento en trámite de pasaporte
● Becas Escolares
● Becas Deportivas
Educación
La Secretaría de Educación con apoyo del personal de la Coordinación General Estratégica de Desarrollo Social y de la DRSE de Tomatlán, integraron 68 solicitudes en Nuevo Nahuapa y en Campo Acosta se integraron 69 solicitudes con la documentación requerida para el Programa de Becas Jalisco dirigido a niñas y niños de educación primaria y secundaria.
Centro de Justicia para las Mujeres de Puerto Vallarta
Un equipo multidisciplinario integrado por abogados y psicólogas, ofreció información a mujeres de las comunidades.
● Se dio información sobre tipos y modalidades de la violencia a 320 mujeres.
● Se ofrecieron asesorías legales, asesorías psicológicas y se ofrecieron los servicios del Centro de Justicia a la comunidad.
Secretaría de Igualdad Sustantiva entre Mujeres y Hombres
Programa Barrios de Paz
Por primera vez nos acompañó el Programa Barrios de Paz, quien acudió desde el municipio de Cihuatlán, realizando actividades dirigidas a niñas, niños y adolescentes en el marco de la Jornada Estatal de Prevención del Abuso Sexual Infantil.
Registro Civil
La Dirección General de Registro Civil recibió 500 solicitudes para la impresión en forma gratuita de actas de nacimiento.
Procuraduría Social
La Procuraduría Social cuenta con oficina en la cabecera municipal de Tomatlán, por lo que asistió a la Brigada para promover los servicios que se ofrecen a la población, por ello:
● Brindó asesoría jurídica general e institucional a 11 personas en temas como: divorcios, custodia, rectificación de acta de nacimiento, aclaración de acta de nacimiento y cesión de derechos ejidales.
Ayuntamiento de Tomatlán
Oficialía del Registro Civil
Se registraron 30 niñas, niños y jóvenes, en esta ocasión se registraron hasta 4 personas por familia, el registro de mayor edad, fue un joven de 19 años. Para registrar a ese número de personas fue necesario ampliar el horario de atención hasta las 12:00 de la noche.
COMUSIDA
Por primera vez COMUSIDA acompañó a las Brigadas, realizando 109 pruebas de VIH, sífilis y hepatitis C, se entregaron 500 masculinos y 50 condones femeninos.
Se entregó gel lubricante a 140 personas, así mismo se realizaron pláticas a estudiantes de nivel secundaria y de COBAEJ sobre infecciones de transmisión sexual y sexualidad.
El Dato:
Estas jornadas se llevaron a cabo con la participación de Coordinación General Estratégica de Desarrollo Social; Sistema DIF, la Secretaría de Educación, OPD Servicios de Salud, la Unidad de Valoración de Personas con Discapacidad, Procuraduría Social, la Procuraduría de Protección a Niñas, Niños y Adolescentes, también participaron otras dependencias como: Comisión Estatal Indígena, la Dirección General del Registro Civil del Estado de Jalisco, el Centro Justicia para las Mujeres de Puerto Vallarta, la Secretaría de Igualdad Sustantiva entre Mujeres y Hombres. Por parte del Ayuntamiento de Tomatlán, participaron: COMUSIDA, Oficialía del Registro Civil, el DIF Municipal, Desarrollo Comunitario y otras áreas que facilitaron mobiliario, equipo de sonido y todo lo necesario para lograr una de las mejores Brigadas por la Inclusión.
jueves, 7 de diciembre de 2023
• La reforma establece que el presupuesto de la universidad sea de cuando menos el 5% del presupuesto total de Jalisco y que tenga una bolsa equivalente al 0.3% para infraestructura
• Alfaro anunció que presentará también una propuesta de ajuste al presupuesto enviado al congreso para que el presupuesto de la universidad en el 2024 crezca respecto al año anterior 10 %, aun cuando el presupuesto de Jalisco creció 5.2%
• Serán 370 millones de pesos adicionales respecto a la propuesta que se había enviado para su presupuesto ordinario, los recursos de la universidad representarían el 4.6 % del presupuesto estatal y sentaríamos las bases para alcanzar el 5% en el 2025. En total la propuesta para 2024 es que la UdeG tenga más de 500 mdp para infraestructura universitaria
• El Gobernador afirmó que se puede cerrar un ciclo político en la relación entre la Universidad de Guadalajara y el Gobierno de Jalisco que duró casi 35 años, para iniciar uno nuevo basado en el respeto y la cooperación por el bien de todos
• Agregó que es momento de dejar atrás las diferencias y mantenerse al margen de la vorágine política que vivimos, podemos dejar un legado, “esta es nuestra oportunidad para construir la universidad de Guadalajara que Jalisco y que México necesita”
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El mandatario destaca el cerrar un ciclo político en la relación entre la Universidad de Guadalajara y el Gobierno de Jalisco que duró casi 35 años, para así iniciar uno nuevo basado en el respeto y la cooperación por el bien de todos, destacó.
“La propuesta que entregaría mañana al Congreso del Estado, establece que el presupuesto de la universidad deberá representar cuando menos el 5 por ciento del presupuesto total del Jalisco y que adicionalmente se contará con una bolsa equivalente al 0.3 por ciento del presupuesto estatal para infraestructura universitaria”, indicó a través de un video Enrique Alfaro.
Añadió que la iniciativa establece que estos recursos, para su presupuestación, ejercicio y comprobación, deberán de observar todas las normas aplicables a los entes públicos y tendrán que ser ejercidos rindiendo cuentas y estrictamente fiscalizados a través de las instancias encargadas de esta función.
“Asimismo, los recursos para infraestructura tendrán que estar alineados a los planes vigentes en Jalisco en materia de educación media superior y superior”, agregó.
Con la voluntad del Rector, Ricardo Villanueva Lomelí, se ha podido establecer una mesa de diálogo, mencionó el mandatario estatal, quien señala ha servido para entender las necesidades apremiantes de la máxima casa de estudios en medio de recortes presupuestales por parte de la Federación.
Alfaro precisó el haber decidido ajustar la propuesta de presupuesto de egresos para 2024, para generar una bolsa de transición que permita acercarse a los parámetros que se establecerían en el presupuesto constitucional en el 2025.
“Mañana mismo estaría presentando una propuesta de ajuste al presupuesto enviado al Congreso para que el presupuesto de la universidad en el 2024 crezca respecto al año anterior 10 por ciento, aun cuando el presupuesto de Jalisco sólo creció 5.2 por ciento. Así con 370 millones de pesos adicionales respecto a la propuesta que habíamos enviado para su presupuesto ordinario, los recursos de la universidad representarían el 4.6 por ciento del presupuesto estatal y sentaríamos las bases para alcanzar el 5 por ciento en el 2025”, explicó Alfaro Ramírez.
Por último, el gobernador afirmó que no se puede seguir callados ante la falta de compromiso del gobierno federal con la comunidad universitaria en temas presupuestales y pidió a la UdeG unirse ante esta exigencia.
“ Es el momento de levantar la voz juntos, como jaliscienses, para exigirle al gobierno de la república que cumpla con su parte como lo hace el gobierno de Jalisco. Confío en que las autoridades universitarias habrán de acompañar esta exigencia” dijo.
martes, 5 de diciembre de 2023
● Este concurso se llevará a cabo para cubrir un puesto de Titular de la Dirección de Conciliadores, cargo a desempeñar en la sede del Área Metropolitana de Guadalajara. ● El registro para participar será hasta el 7 de diciembre. .jpg) Este puesto juega un papel crucial al planificar, supervisar y gestionar la prestación de servicios de conciliación laboral en conflictos individuales y colectivos, también busca asegurar que las personas servidoras públicas conciliadoras sigan el procedimiento de conciliación prejudicial establecido por la Ley Federal y otras normativas aplicables. También debe proponer medidas preventivas, correctivas y de mejora para optimizar el servicio, así como garantizar la uniformidad en la gestión de expedientes físicos y virtuales además de promover el uso de técnicas adecuadas para el desarrollo del procedimiento de conciliación. Los requisitos para postularse son: licenciatura en Derecho, Abogado, o en el área Económico-Administrativas o Contaduría, así como contar con conocimientos en Derecho Laboral, Conciliación Laboral, Medios Alternativos de Solución de Controversias, entre otros. También se valorarán habilidades gerenciales, liderazgo, trabajo en equipo, y competencias en comunicación efectiva, gestión del conflicto y resiliencia. El proceso de selección para el puesto de consta de las siguientes etapas: ● Inscripción y entrega de documentación: Los aspirantes deben registrarse virtualmente en el enlace https://gobjal.mx/ ● Evaluación de grado académico y experiencia laboral: Se verifica el grado académico y la experiencia laboral, aceptando títulos registrados con al menos 3 años de antigüedad. ● Plan Anual de Trabajo: Se evalúa la propuesta programática para la Dirección de Conciliadores, considerando requisitos formales y una puntuación mínima de 85 puntos para aprobar. ● Entrevista: Entrevistas presenciales realizadas por profesionales designados, con una puntuación mínima de 85 puntos para aprobar, basada en habilidades y conocimientos. ● Calificación final y parámetros de evaluación: La calificación final sobre 100 puntos considera el promedio general mínimo de 85 puntos, tomando en cuenta el grado académico y la experiencia laboral. ● Selección y publicación: El Comité Ejecutivo de Evaluación emite una terna con los 3 mejores resultados, votada por la Junta de Gobierno para seleccionar al titular de la Dirección de Conciliadores. Los resultados se publican en la página web y se notifican por correo electrónico. Cabe destacar que, para llevar a cabo este proceso de selección, se ha establecido un Comité Ejecutivo de Evaluación encargado de conducir las etapas previstas, que bajo los principios de igualdad, imparcialidad, equidad, transparencia, legalidad y valoración de competencias, elegirá a los perfiles más aptos que habrán de asumir como reto principal la impartición de la justicia laboral. Con esta acción el CCL Jalisco refuerza su compromiso con la excelencia en la gestión de recursos humanos y la resolución eficiente de disputas laborales consolidando al organismo como un referente en el ámbito laboral en el Estado de Jalisco.
Para saber: Además del registro digital hasta el 7 de diciembre de 2023, es importante considerar las siguientes fechas: ● Inscripción digital y enlace de documentación del aspirante a la página del Centro de Conciliación Laboral del Estado de Jalisco: Del 1 de diciembre al 7 de diciembre de 2023. ● Entrega presencial y personalísima de la documentación: Del 5 al 7 de diciembre en Av. Juan Gil Preciado No. 6735, Col. Nuevo México. Zapopan, Jalisco. Horario: 8:00 a 16:00 horas, en la oficina de la Dirección de Desarrollo Institucional. ● Verificación por parte del CCL Jalisco de la acreditación del grado académico y la experiencia laboral, y evaluación del Plan de Trabajo: Del 6 de diciembre al 8 de diciembre de 2023. ● Entrevista: 11 de diciembre de 2023 en Av. Juan Gil Preciado No. 6735, Col. Nuevo México. Zapopan, Jalisco. ● Sesión Extraordinaria de la Junta de Gobierno del Centro para seleccionar la persona Titular de la Dirección de Conciliadores del Centro de Conciliación Laboral del Estado de Jalisco: Entre el 12 y el 14 de diciembre de 2023 en Calle López Cotilla #1505, Col. Americana C.P. 44160 Guadalajara, Jalisco, México. ● Publicación de resultados finales: A más tardar el día 14 de diciembre de 2023 en la página https://ccl.jalisco.gob.mx/ | |
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Así mismo se entregaron 59 cheques, por un monto total de 2 millones 281 mil 753.65 pesos, a familias que sufrieron pérdidas materiales por las precipitaciones registradas los días 10 y 11 de octubre, luego del impacto del huracán Lidia en las costas de Jalisco, además de 15 familias que el pasado 25 de septiembre fueron afectadas por un deslizamiento de ladera derivado de una fuerte lluvia en la sierra de Autlán, dicho apoyo asciende a un total de 798 mil 101.82 pesos.
Una vez que recibieron sus cheques, las 74 familias beneficiarias podrán adquirir -sin necesidad de intermediarios- los artículos detectados como pérdida tras la evaluación de daños realizada por personal de la SSAS tras la emergencia así lo refirió la Directora general de Proyectos Estratégicos María del Carmen Bayardo Solórzano de esta dependencia.
Cabe destacar que del total de los recursos, que ascienden a 3 millones 079 mil 855.47 pesos, un 80% fueron aportados por el Gobierno de Jalisco a través del FOEDEN, mientras que el restante 20% correspondió al Gobierno Municipal.
Las afectaciones por este fenómeno abarcaron tanto la cabecera municipal y las delegaciones El Jalocote, La Lima, Ahuacapán, El Chante, El Corcovado, Lagunillas y El Mentidero, como las agencias Agua Hedionda, Ayutita, Bellavista, Chiquihuitán, El Chacalito, El Izote y Pozos, El Jalocote, El Rodeo, La Aldaba, La Lima, La Noria, La Sidra, La Tuna, La Yerbabuena, Las Paredes, Mezquitán, San Francisco de Abajo, San Francisco de Arriba, Rincón de Luisa, Tecomatlán y Tecopatlán.
Dentro de la reposición de enseres domésticos se incluyen estufas, refrigeradores, lavadoras, juegos de comedor o sala, bases tubulares y colchones, baterías y utensilios de cocina, vajillas y cubiertos. De igual manera el DIF Municipal hizo entrega de despensas para fortalecer sus necesidades de alimentación básica.
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